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河南师范大学新联学院(郑州校区)2020年人才招聘计划

 

河南师范大学新联学院是2003年经中华人民共和国教育部批准的具有学士学位授予权的全日制公益性本科院校。学校始终坚持社会主义办学方向,实行理事会领导下的校长负责制。学校现有郑州、新乡两个校区,占地面积961亩,总建筑面积64万平方米。

学校开设47个本科专业和11个专科专业,218msc.com:涵盖文、法、理、工、经济、管理、教育、艺术八个学科门类,形成了突出应用、多学科协调、富有特色的学科专业体系。学前教育、机械设计制造及其自动化等8个专业被河南省教育厅确定为河南省民办高校品牌专业建设点

学校坚持应用型、双特色、国际化办学定位;以高层次应用型本科教育为主;培养就业有优势、创业有能力、深造有功底、发展有后劲、德才兼备的高层次应用型人才

学校以立德树人,报国利民为使命,奉行学术至上,教学为先的办学理念,秉承人格、能力、责任、奉献的校训,践行言传身教的教风和乐学致用的学风,致力于建设知行合一的校风,为实现鼎立中原,百年新联办学愿景不断前进。

学校先后获得河南省优秀民办学校”“河南省语言文字规范化示范学校”“影响中原十大教育品牌”“中原经济区建设最佳服务高校”“河南省诚信文明办学单位”“河南省民办教育十大名校”“最具社会影响力民办高校”“值得推荐的10张河南教育名片”“河南发展成长最快高校”“河南省平安校园”“品牌实力民办高校等荣誉称号。

一、人才招聘计划

(一)教师岗

二级学院

岗位

招聘学科

学历要求

应聘条件

招聘

计划

教育学院

5人)

专任教师

学前教育

硕士及以上

1.本硕专业一致,学前教育及相关专业;2.有早教机构工作经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

2

心理学

硕士及以上

1.本硕专业一致,心理学相关专业;2.有心理学教学或心理辅导实践经验优先;3.本硕双一流院校优先。

1

小学教育

硕士及以上

1.本硕专业一致(课程教学论语文、书法方向各1名);2.有小学教师资格证有中小学教学经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

2

文学与传媒学院

6人)

专任教师

课程与教学论(语文)

硕士及以上

1.本硕为汉语言文学专业,硕士研究生为课程与教学论(语文)或学科教学(语文)方向;2.有相关教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

2

古代文学

硕士及以上

1.本科为汉语言文学及相近专业,硕士为古代文学及相近专业(明清方向优先);2.有相关课程教学经验者优先考虑;3.本硕双一流院校优先。

2

中国文学

批评史

硕士及以上

1.本科为汉语言文学及相近专业,硕士为中国文学批评史及相近专业;2.师范类院校毕业生优先,相关教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

1

汉语言文字学

硕士及以上

1.本科为汉语言文学及相近专业,硕士为汉语言文字及相近专业;2.师范类院校毕业生优先,相关教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

1

机电工程学院

5人)

专任教师及实验员

机械设计制造及其自动化

硕士及以上

1.本硕专业一致或相近,机械设计及其自动化专业或相近专业2.能熟练操作本专业的相关软件;3.具有实践工作经验者优先;4.本硕双一流院校优先。

1

机械电子工程

硕士及以上

1.本硕专业一致或相近,机械电子专业;2.能够熟练操作专业相关软件;3.具有实践工作经验者优先;5.本硕双一流院校优先。

1

工业设计

硕士及以上

1.本硕专业一致,工业设计相关专业;2.熟练掌握专业设计软件及设计表现方法;3.本硕双一流院校优先。

1

材料加工工程

硕士及以上

1.本硕专业一致或相近,材料加工工程相关专业;2.能从事材料成型类专业课程授课工作并指导学生参加相关比赛;3.本硕双一流院校优先。

1

实验员

本科及以上

1.本科为机械相关专业;2.职业技能等级二级以上,工种为钳工、车工、铣工。

1

外国语

学院

5人)

专任教师

英语

硕士及以上

1.本硕专业一致(英语语言文学、外国语言学及应用语言学);2.企业工作实践或相关教学工作经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

商务英语

硕士及以上

1.本硕商务英语或相近专业;2.外贸工作经验或教学经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

学科教学(英语)

硕士及以上

1.本硕专业与英语学科教学相关;2.有中学英语教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

2

日语

硕士及以上

1.本硕专业一致,日语语言文学及翻译方向;2.海外留学经验、企业工作经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

商学院

2人)

专任教师

酒店/旅游管理

硕士及以上

1.本硕专业为旅游管理或酒店管理专业;2.有旅游行业实践工作经验、海外留学经历者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

物流管理

硕士及以上

1.本硕专业一致,物流管理或物流工程专业;

2.有物流管理教学经验优先考虑;3.本硕双一流院校优先。

1

土木建筑工程学院

3人)

专任教师

道路桥梁与渡河工程

硕士及以上

1.本硕为道路桥梁与渡河工程专业或相近专业;2.有相关工作经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

土木工程

硕士及以上

1.本硕均为土木工程或相关专业;2.有相关工作经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

建筑学

硕士及以上

1.本硕专业一致,建筑学及相关专业;2.有相关工作经验者优先;3.本硕双一流院校优先。

1

公共教

学部

7人)

专任教师

思政类

硕士及以上

1.本硕专业一致,思政相关专业;2.教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

3

高等数学

硕士及以上

1.本硕专业一致,数学相关专业;2.熟练使用MATLABPYTHON等数学软件;3.本硕双一流院校优先。

1

大学英语

硕士及以上

1.本硕专业一致,英语相关专业;2.有教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

1

计算机

硕士及以上

1.本硕均为计算机相关专业;2.有实践及教学经验优先;3.本硕双一流院校优先。

1

体育教育

硕士及以上

1.本硕体育教育相关专业(足球、排球方向优先);2.国家一级运动员或一级裁判员优先;3.参加过国家级体育竞赛取得名次者优先;4.本硕双一流院校优先。

1

艺术学院

3人)

专任教师

音乐学

硕士及以上

1.本硕专业一致,钢琴演奏相关专业;2.具备钢琴演奏及作曲能力优先;3.本硕双一流院校优先。

1

艺术设计

硕士及以上

1.本硕专业相近,展示艺术设计及数字媒体艺术设计相关专业;2.对于相关专业所需操作软件有良好的运用;3.本硕双一流院校优先。

2

合计

36

(二)高层次人才

部门

类别

名额

专业要求

应聘条件

二级学院

高层次人才

10

国际经济与贸易、财务管理、学前教育、小学教育、汉语言文学、英语、日语、商务英语、心理学、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、土木工程、工程造价、城市地下空间、音乐学、产品设计、视觉传达设计

国内外知名高校、科研院所、企业单位具有较高学术造诣的正高级专业技术人员,省级人才计划入选者,省级高校教学名师、省级学术技术带头人,年龄一般不超过50周岁。

专业带头人

1.具有硕士研究生及以上学历和副高级以上职称;2.年龄在50周岁以下;3.具有10年及以上高校教学工作经验。

二级学院

青年博士

8

机械类、材料类、土木建筑类、教育学类、英语语言文学类、艺术学类、文学类、经济管理类等专业

1.国(境)内外全日制博士研究生,年龄在40周岁以下;

2.在中文核心期刊上发表和本专业相关的学术论文5篇以上(第一或第二作者)或SCIEI收录2篇;

3.热爱教育事业,有全职在我校工作的意愿、时间和精力。

共计

18

二、福利待遇

1.薪资水平:

1)专任教师岗:副教授及以上年薪10-15万元;讲师(含其他中级职称)年薪7-10万元;助教年薪5-7万元;

2)青年博士岗:年薪12-20万,安家费:15-30万,科研启动费:文管艺术类学科8-15万,理工类10-30万。特别优秀的入校时可享受购车补贴15-20万,提供住房一套;

3)其他岗位面议。

2.福利补贴方面:(1)六险一金、住房补贴、交通补贴、餐饮补贴、过节福利、绩效奖金、年终奖金、定期体检;(2)加入教育工会,享受有关福利待遇。

3.“智汇郑州人才工程:符合条件人员,即可享受智汇郑州人才政策,享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴。

4.工作条件:学校统一安排办公室、办公桌椅及办公电脑。

5.住宿条件:提供教师公寓,配备空调、热水器、床、衣柜、椅等,免费无线网络覆盖,需要住校的老师可申请入住。

6.户籍:需在郑州市落户者,可办理郑州市户口。

三、入职时间

视招聘完成时间确定。

四、报名及面试事项

1.招聘以邮件方式报名:请应聘者将个人报名登记表(查看附件)及个人证件扫描件发送至人力资源处招聘邮箱(hr@xlxy.edu.cn),邮件主题请注明姓名-性别-应聘岗位-最高学历(最高职称)-毕业院校-高校人才网(无个人报名登记表将视作无效简历)。

2.面试安排:具体面试安排将通过邮箱反馈。

3其他事项:招聘报名及面试不收取任何费用!谨防诈骗!

4.工作地点:河南师范大学新联学院郑州校区

5.学校地址:河南省郑州市郑东新区郑开大道50号。

6.联系方式:联系人:孙老师、王老师

联系电话:0371—85302626

学校主页:www.xlxy.edu.cn

附件:河南师范大学新联学院招聘报名登记表

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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